2025年常州工业职业技术学院招聘劳务派遣员工6人公告

根据工作需要，我院面向社会招聘6名编外劳务派遣员工。现将有关事项公告如下：

一、报考基本条件

1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律。

2.遵纪守法，品行端正，作风正派，诚实守信。

3.具有适应岗位要求的身心条件。

二、招聘岗位

三、报名

本次招考报名采取电子邮件方式进行：

1.下载附件《常州工业职业技术学院劳务派遣员工报名表》，报名截止时间2025年3月3日16:00(请通过电子邮件提交报名表及“岗位条件及要求”的相关材料至指定邮箱，邮件发送主题请以“岗位名称+姓名”格式注明)。

报名咨询电话：0519-86335039，李老师。

2.2025年3月6日12:00前，我院将通过电话方式通知通过资格初审人员。未接到通知的即为未进入考核环节，不再另行通知，请应聘人员保持手机畅通。

四、考核

1.参加考核的人员须提供本人身份证、学历学位证书(含学信网学历学位认证报告)、工作证明等原件及复印件。

2.岗位1、岗位4、岗位5考核方式为非结构化面试，面试成绩达到60分(满分100分)为合格。

3.岗位3、岗位6考核方式为笔试+面试。笔试成绩达到60分(满分100分)为合格。在笔试合格者中，根据成绩从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定面试人选，不足该比例的按实际人数确定面试人选。面试为非结构化面试，面试成绩达到60分(满分100分)为合格。最终成绩计算方法：最终成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

4.岗位2资格初审通过人数小于等于10人，考核方式为非结构化面试，面试成绩成绩达到60分(满分100分)为合格;

岗位2资格初审通过人数大于10人，考核方式为笔试+面试，笔试成绩根据从高分到低分的顺序，按各招聘岗位拟聘用人数1：3确定面试人选，面试为非结构化面试，面试成绩达到60分(满分100分)为合格。最终成绩计算方法：最终成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

5.考核时间、地点另行电话通知或邮件回复告知，请应聘人员保持手机畅通并及时关注邮箱。

五、体检及聘用

根据总成绩由高到低进行排名，按招聘岗位数1：1的比例确定进入体检环节人员名单，参加学院统一组织的体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。如有体检不合格者，学校根据需要决定是否递补。体检合格、并经考察程序，确定拟聘人员。

六、工资待遇

受聘人员与常州市武进人力资源有限公司签订合同，相关待遇按我院编外用工管理规定执行。

点击下载附件>>

常州工业职业技术学院劳务派遣员工报名表.doc

常州工业职业技术学院

2025年2月24日